Qui sommes-nous ?

A propos du SPECIS

Le SPECIS – Syndicat Professionnel d’Etudes, de Conseil, d’Ingénierie, d’informatique et de Services – affilié à l’UNSA, a pour principale mission la représentation et la défense des salariés des entreprises relevant de la branche BETIC (Syntec/Cinov). 

Présentation

Le SPECIS, créé en 1998, est un Syndicat National Professionnel de salariés représentant la Branche des Bureaux d’Études, du Conseil, de l’Ingénierie, de l’Informatique et des Services. Il est affilié à la Confédération UNSA, et en son sein à l’Union Fédérale de l’Industrie et de la Construction « UFIC ».

Syndicat multi entreprises de notoriété nationale, le SPECIS vérifie tous les critères exigés par la loi sur la Démocratie Sociale de 2008 pour pouvoir créer des sections syndicales dans les entreprises et présenter des listes aux élections professionnelles dès le premier tour.

Nous sommes à votre disposition pour vous apporter aide et soutien dans ces actions et vous permettre de faire progresser un nouveau syndicalisme en toute autonomie et indépendance. Si vous vous reconnaissez dans nos valeurs et que vous souhaitez apporter votre contribution à notre développement au sein du paysage syndical SYNTEC, alors rejoignez-nous !

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Nos valeurs

Conformément à la charte de l’UNSA, le SPECIS exerce sa responsabilité dans la plus grande autonomie mais aussi dans la cohérence avec les idées progressistes de l’UNSA.

Laicité

Nous défendons fermement la laïcité comme pilier essentiel de notre société. Ce principe assure la liberté de conscience de chacun.

Égalité professionnelle

Nous œuvrons pour l’égalité des chances entre tous les travailleurs, quel que soit leur sexe, leur origine, ou leur statut.

Lutte contre la discrimination

Nous combattons toutes les formes de discrimination, qu’elles soient basées sur le sexe, l’âge, l’ethnie, ou tout autre critère.

L’UNSA, c’est aussi un engagement dans la transition écologique

La transition écologique est aussi une affaire de syndicat ! C’est pourquoi l’UNSA s’engage dans les discussions et les négociations pour une transition écologique juste.

Miniature de vidéo parlant de l'engagement de l'UNSA dans la transition écologique

Le Bureau

Notre bureau est actuellement constitué de 3 membres et nos statuts sont disponibles à tout adhérent à jour de ses cotisations sur simple demande au secrétaire général par le biais du formulaire de contact du site.

Jean-Luc Mercier

Secrétaire général

Jean-Paul Piel

Trésorier

Régis G.

Trésorier adjoint

Le SPECIS s’est fixé pour objectif de promouvoir un progrès social durable, de lutter contre toutes les formes d’exclusion, de participer activement à la construction d’une Europe sociale, de défendre l’emploi et le service public.

Ni adepte du refus systématique, ni soupçonnable de complaisance, l’UNSA est bien décidée à faire entendre sa voix.

Notre syndicat prône et pratique un syndicalisme réaliste, pragmatique et réformiste. Il privilégie le dialogue et la négociation pour faire aboutir les revendications de ses adhérents et pour faire progresser son projet syndical, sans négliger le rapport de forces nécessaire à cet objectif.

Nous respectons l’identité de nos composantes, dans leur gestion interne, leur démarche syndicale et leur expression publique.

L’UNSA, à laquelle nous sommes affiliés, est une force syndicale interprofessionnelle qui syndique les salariés du secteur privé et du public. Créée en février 1993, elle regroupe cinq organisations partageant les mêmes valeurs républicaines de laïcité, de démocratie, de solidarité, de liberté, d’humanisme et de justice sociale.

Liens utiles :

La loi du 20 août 2008 a soumis les organisations syndicales et professionnelles à une obligation d’assurer la publicité de leurs comptes. Cette obligation de transparence financière constitue l’un des critères cumulatifs permettant d’établir la représentativité des organisations syndicales de salariés.

Le décret d’application n° 2009-1665 du 28 décembre 2009 prévoit des modalités de mise en œuvre de l’obligation de publicité des comptes, différenciées selon le niveau de ressources des organisations.

L’arrêté du ministère chargé de l’économie du 31 décembre 2009 a homologué le règlement du Comité de la réglementation comptable qui fixe les règles comptables applicables aux organisations syndicales et professionnelles.

Dans un souci de transparence, les comptes du SPECIS sont consultables à la demande conformément à ces dispositions légales, auprès du site du Journal Officiel à cette adresse : https://www.journal-officiel.gouv.fr/osop/

Le SPECIS est particulièrement vigilant sur les problèmes de sécurité de l’emploi en France et en Europe, ainsi que sur les conditions de travail, de rémunération et d’évolution de carrière.

Trop souvent, des discriminations apparaissent dans les entreprises, basées sur l’origine ethnique, le sexe, l’âge, etc. Nous dénonçons particulièrement ces dérives et nous attachons à les combattre par tous les moyens à notre disposition.

Notre assise est exclusivement fondée sur l’article L. 2131-1 (L. n° 82-915 du 28 oct. 1982) du Code du Travail.

Avec le SPECIS, les salariés disposent d’un outil destiné à les représenter et à les défendre tout au long de leur vie professionnelle.

Notre autonomie nous permet une très forte réactivité et une proximité avec les salariés.

Si vous souhaitez créer une section syndicale, participer aux élections de votre entreprise dès le premier tour sous les couleurs du SPECIS et de l’UNSA, négocier les accords d’entreprise, les avantages sociaux, la revalorisation des salaires, les risques psychosociaux, être Délégué Syndical du SPECIS, participer à la gestion du CSE, alors ne laissez pas les autres décider pour vous et contactez-nous.

En savoir plus…

Couverture Je connais mieux l'UNSA

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