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Burnout, maladie professionnelle ou non ?

Article repris de Justifit

JustifitJustifit

https://www.justifit.fr/b/guides/droit-travail/burn-out-maladie-professionnelle/

Le syndrome d’épuisement professionnel touche sans distinction cadres et employés des différents secteurs économiques (privé et public). Aussi appelé burn-out, il se manifeste par une fatigue profonde accompagnée d’un sentiment d’échec et d’incompétence au travail. Il résulte d’un stress professionnel chronique souvent lié à une charge de travail excessive. Ce trouble qui a été identifié dans les années 70 n’est toujours pas reconnu officiellement en tant que maladie professionnelle. Pourtant, il peut être à l’origine de nombreux troubles et incapacités chez le salarié. Vous êtes concerné par le burn-out ? Contactez-nous pour vous faire aider !

 

 


  

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